Mức bình quân tiền lương để tính lương hưu mới nhất 2025: Bạn biết chưa?

24/02/2025

Mức bình quân tiền lương để tính lương hưu năm 2024 được xác định dựa trên số năm đóng BHXH và tỷ lệ phần trăm tăng thêm cho mỗi năm đóng. Cụ thể, lao động nam và nữ sẽ được tính lương hưu dựa trên mức lương trung bình tháng đóng BHXH trong các năm đóng quy định. 

1. Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH là gì?

Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội 2014, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu là mức trung bình của tiền lương tháng mà người lao động đã đóng Bảo hiểm xã hội trong một khoảng thời gian xác định.

muc-binh-quan-tien-luong-de-tinh-luong-huu
Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH

Mức bình quân này không chỉ được dùng để tính lương hưu mà còn áp dụng cho các chế độ như:

  • Trợ cấp một lần khi nghỉ hưu
  • Trợ cấp thất nghiệp
  • Trợ cấp thai sản

Hiểu rõ cách tính lương bình quân khi nghỉ hưu giúp người lao động chủ động chuẩn bị cho kế hoạch tài chính về sau.

2. Làm thế nào để xác định mức bình quân tiền lương tháng đóng Bảo hiểm xã hội dùng để tính lương hưu và trợ cấp một lần?

Dựa trên quy định tại Điều 62 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu được xác định theo nhóm đối tượng lao động như sau:

a. Đối với người lao động áp dụng chế độ tiền lương do Nhà nước quy định

Nếu người lao động có toàn bộ thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu được tính như sau:

  • Trước ngày 01/01/1995: lấy mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 5 năm cuối trước khi nghỉ hưu.  
  • Từ 01/01/1995 đến 31/12/2000: tính bình quân của 6 năm cuối trước khi nghỉ hưu.  
  •  Từ 01/01/2001 đến 31/12/2006: lấy mức bình quân của 8 năm cuối.  
  • Từ 01/01/2007 đến 31/12/2015: tính bình quân của 10 năm cuối.  
  • Từ 01/01/2016 đến 31/12/2019: lấy mức bình quân của 15 năm cuối.  
  • Từ 01/01/2020 đến 31/12/2024: tính bình quân của 20 năm cuối.  
  • Từ 01/01/2025 trở đi: sử dụng mức bình quân của toàn bộ thời gian đóng BHXH.  

b. Đối với người lao động áp dụng chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định

Người lao động có toàn bộ thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định sẽ được tính mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH dựa trên toàn bộ thời gian đã đóng.

c. Đối với người lao động có thời gian đóng BHXH thuộc cả hai chế độ 

Trường hợp người lao động vừa đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, vừa đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định, mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH được tính chung cho cả hai giai đoạn.  

Trong đó, thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định sẽ được tính bình quân tiền lương tháng dựa trên quy định của chế độ Nhà nước.

3. Hiện tại, mức lương hưu hằng tháng được tính bằng bao nhiêu phần trăm mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội?

Theo quy định tại Điều 56 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu đóng vai trò quan trọng trong việc tính toán lương hưu hàng tháng của người lao động.

2. Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:

a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;

b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.

Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.

3. Mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 55 của Luật này được tính như quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%.

Trường hợp tuổi nghỉ hưu có thời gian lẻ đến đủ 06 tháng thì mức giảm là 1%, từ trên 06 tháng thì không giảm tỷ lệ phần trăm do nghỉ hưu trước tuổi.

  • Đối với lao động nam, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu hàng tháng được tính dựa trên 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH trong 20 năm đầu. Sau đó, mỗi năm đóng thêm sẽ được cộng thêm 2%, tối đa lên đến 75%.
  • Đối với lao động nữ, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu được tính trên 45% mức bình quân lương tháng đóng BHXH sau 15 năm đóng. Mỗi năm đóng tiếp theo sẽ được cộng thêm 2%, với mức tối đa là 75%.
  • Đối với lao động nữ làm việc chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn, nếu đủ điều kiện hưởng lương hưu, mức tính lương hưu sẽ dựa trên số năm đóng BHXH và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH:
    • Với 15 năm đóng BHXH, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu là 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng.
    • Từ 16 đến 20 năm đóng BHXH, mỗi năm đóng thêm sẽ được cộng thêm 2%.
  • Đối với người lao động nghỉ hưu trước tuổi, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu sẽ tính như người nghỉ hưu đủ tuổi, nhưng sẽ giảm 2% mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định.
muc-binh-quan-tien-luong-de-tinh-luong-huu
Người lao động nghỉ hưu trước tuổi

Lưu ý: Với người lao động đủ điều kiện nhận lương hưu do suy giảm khả năng lao động, mức bình quân tiền lương để tính lương hưu hàng tháng vẫn áp dụng theo quy định trên. Tuy nhiên, mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định sẽ giảm 2%.

Tóm lại, việc xác định mức bình quân tiền lương để tính lương hưu năm 2024 có sự thay đổi trong cách tính lương hưu năm 2024 giúp tối ưu hóa quyền lợi cho người lao động, với quy định rõ ràng về số năm đóng BHXH, tỷ lệ tăng thêm và cách tính lương hưu theo từng nhóm lao động. Liên hệ Pháp Luật Việt qua tổng đài 1900 996616 để được tư vấn chi tiết.

Theo dõi chúng tôi:

Tìm kiếm