Luật Bảo hiểm xã hội rút 1 lần 2023 và 2025 đã có những thay đổi quan trọng về điều kiện và quyền lợi người lao động. Cùng tìm hiểu chi tiết những thay đổi này để nắm bắt cơ hội và quyền lợi của mình!
Mục lục
1. Điều kiện rút Bảo hiểm xã hội 1 lần
Năm 2023 người lao động có nhu cầu nhận bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần sẽ được giải quyết theo quy định nếu thuộc một trong những trường hợp sau:
- Đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng thời gian đóng BHXH chưa đạt quy định:
- Người lao động đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đóng BHXH đủ 20 năm.
- Lao động nữ làm việc chuyên trách hoặc không chuyên trách tại xã, phường, thị trấn, đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chỉ đóng BHXH dưới 15 năm và không tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện.
- Ngừng đóng BHXH bắt buộc hoặc tự nguyện trong thời gian hơn 1 năm:
- Người lao động tham gia BHXH bắt buộc tại doanh nghiệp hoặc cơ quan và đã nghỉ việc hơn 1 năm.
- Người tham gia BHXH tự nguyện đã ngừng đóng phí hơn 1 năm nhưng thời gian đóng chưa đạt 20 năm.
- Định cư ở nước ngoài:
- Công dân Việt Nam định cư ở nước ngoài sau thời gian tham gia BHXH trong nước.
- Mắc các bệnh hiểm nghèo:
- Các bệnh nguy hiểm đe dọa tính mạng bao gồm ung thư, bại liệt, xơ gan cổ trướng, bệnh phong, lao nặng, AIDS hoặc các bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế.
- Phục viên, xuất ngũ hoặc thôi việc không đủ điều kiện hưởng lương hưu:
- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp thuộc quân đội nhân dân.
- Sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật hoặc nghiệp vụ của công an nhân dân.
- Người làm công tác cơ yếu hưởng lương theo chế độ quân nhân.
- Hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội hoặc công an tham gia phục vụ có thời hạn.
- Học viên tại các trường quân đội, công an, cơ yếu được hưởng sinh hoạt phí trong quá trình học tập.
>>Xem thêm: Năm 2025: Đóng BHXH 15 năm có được rút 1 lần không?
Năm 2024: Các điều kiện về thời gian tham gia BHXH và tình trạng lao động cơ bản không thay đổi , nhưng có sự cải tiến về kiểm tra và quản lý:
- Các cơ quan BHXH có thể yêu cầu thêm chứng minh về tình trạng khó khăn tài chính hoặc mất việc để tránh tình trạng lạm dụng việc rút Luật Bảo hiểm xã hội rút 1 lần.
- Quy định về việc không tham gia BHXH trong 12 tháng liên tục vẫn giữ nguyên, nhưng có sự siết chặt hơn trong việc yêu cầu người lao động chứng minh họ thực sự không tham gia bảo hiểm trong suốt khoảng thời gian đó.
- Thủ tục yêu cầu rút Luật Bảo hiểm xã hội rút 1 lần có thể yêu cầu giấy xác nhận tình trạng việc làm, hoặc một số giấy tờ bổ sung khác để xác định người lao động không còn tiếp tục tham gia BHXH.
2. Thủ tục rút BHXH 1 lần
Luật Bảo hiểm xã hội rút 1 lần năm 2023 quy định về hồ sơ:
- Hồ sơ yêu cầu bao gồm:
- Đơn xin rút BHXH 1 lần.
- Bản sao giấy tờ tùy thân (CCCD/Hộ chiếu).
- Sổ BHXH (nếu có) hoặc các giấy tờ liên quan đến quá trình tham gia BHXH.
- Giấy xác nhận nghỉ việc hoặc chứng từ liên quan chứng minh rằng người lao động không tham gia BHXH trong vòng 12 tháng qua.
- Thủ tục rút BHXH 1 lần có thể thực hiện trực tiếp tại các cơ quan BHXH cấp huyện hoặc tỉnh, hoặc thực hiện qua dịch vụ trực tuyến của BHXH Việt Nam.
- Thời gian xử lý hồ sơ thông thường từ 10 đến 20 ngày làm việc.
Thủ tục theo quy định hưởng BHXH1 lần mới nhất:
- Thủ tục được đơn giản hóa và có thể hoàn tất hoàn toàn qua nền tảng trực tuyến của BHXH Việt Nam. Người lao động chỉ cần truy cập vào cổng dịch vụ công quốc gia, điền thông tin và nộp hồ sơ điện tử.
- Hồ sơ yêu cầu gồm:
- Đơn xin rút BHXH 1 lần (có thể nộp trực tuyến).
- CCCD/Hộ chiếu.
- Sổ BHXH (nếu có), nếu không có có thể yêu cầu cơ quan BHXH cấp lại sổ.
- Giấy xác nhận nghỉ việc hoặc các giấy tờ chứng minh người lao động không tham gia BHXH trong 12 tháng.
- Người lao động có thể cung cấp thông tin tài khoản ngân hàng để nhận khoản tiền BHXH 1 lần qua chuyển khoản (tiết kiệm thời gian và công sức đi lại).
Quy trình xử lý sẽ nhanh chóng hơn nhờ vào việc áp dụng công nghệ thông tin, giúp giảm thiểu thủ tục hành chính và tăng độ chính xác trong xử lý hồ sơ.
3. Luật Bảo hiểm xã hội rút 1 lần quy định về mức hưởng
Từ năm 2024, mức hưởng BHXH 1 lần sẽ được cải thiện với công thức tính toán minh bạch hơn, dựa trên mức lương cơ sở hoặc lương tối thiểu vùng và số tháng đóng thực tế. Người lao động có thời gian đóng lâu dài sẽ nhận thêm phụ cấp, khuyến khích duy trì bảo hiểm. Đồng thời, các nhóm lao động đặc biệt như mất việc hoặc bị tai nạn sẽ nhận thêm trợ cấp từ Nhà nước, bảo vệ quyền lợi hợp lý cho người lao động.
4. Thời gian giải quyết hồ sơ
Từ năm 2024, thời gian giải quyết hồ sơ BHXH 1 lần sẽ được rút ngắn xuống tối đa 5 ngày làm việc so với , giúp người lao động nhận được quyền lợi nhanh chóng hơn, đặc biệt khi hồ sơ đầy đủ và không có yếu tố phức tạp.
>>Xem thêm: Hồ sơ rút bảo hiểm xã hội 1 lần mới nhất 2025 gồm những gì?
5. Chế độ hỗ trợ và khuyến khích không rút BHXH 1 lần
Từ năm 2024, chính sách sẽ mở rộng hỗ trợ tài chính và ưu đãi cho người lao động tham gia BHXH dài hạn, bao gồm trợ cấp thất nghiệp và hỗ trợ lãi suất cho tiền tiết kiệm BHXH. Chính phủ cũng sẽ khuyến khích bảo vệ quyền lợi lâu dài, đồng thời tạo điều kiện cho những người gặp khó khăn tài chính có thể rút Luật Bảo hiểm xã hội rút 1 lần.
>>Xem thêm: Có thể rút BHXH 1 lần đóng dưới 1 năm được không?
6. Cải cách quản lý và giám sát BHXH 1 lần
Nếu như năm 2023 quy định rút bảo hiểm xã hội 1 lần còn gặp khó khăn trong việc xác định chính xác tình trạng lao động và đảm bảo việc chi trả đúng đối tượng. Thì từ năm 2024, chính phủ sẽ áp dụng công nghệ thông tin và hệ thống quản lý dữ liệu lớn để cải thiện giám sát và quản lý việc rút BHXH 1 lần. Các biện pháp kiểm tra tự động sẽ giúp phát hiện gian lận và đảm bảo việc chi trả đúng đối tượng, đồng thời nâng cao hiệu quả quản lý BHXH.
Những thay đổi từ Luật Bảo hiểm xã hội rút 1 lần 2023 sang 2024 tập trung vào việc cải tiến thủ tục, bảo vệ quyền lợi lâu dài cho người lao động và khuyến khích tham gia BHXH dài hạn. Những biện pháp này giúp minh bạch hóa quy trình và tạo thuận lợi cho người lao động trong việc thực hiện thủ tục bảo hiểm xã hội. Nếu bạn cần thêm thông tin hoặc có bất kỳ câu hỏi nào, hãy liên hệ trực tiếp với Pháp Luật Việt qua hotline 1900 996616 để được tư vấn chi tiết.
